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Le livre du changement
Ou l'extraordinaire aventure de Philippe, Frédéric, Anne et les autres
- Auteur(s) : Xavier Sabouraud , Jean-Marc Charlet , Vincent Saule , Philippe Schleiter
- Editeur : Editions d'Organisation
Résumé
"Notre méthode pour aider les dirigeants à transformer leurs organisations est fondée sur une idée simple : on peut rendre le changement désirable. Pour cela, il faut faire du changement une aventure extraordinaire dont chacun est le héros."
Voilà ce qu'entend Philippe Albertini, directeur général de Bramatech, entreprise industrielle devant affronter une crise grave, lors de sa première rencontre avec Mister Change.
Tiré d'une histoire vraie, ce roman raconte comment les acteurs de terrain, Philippe, Frédéric, Anne et les autres ont réussi à reprendre la main et à conduire avec leurs collaborateurs toutes les transformations nécessaires au redressement puis au développement de leur entreprise.
Le parti pris peu académique des auteurs met en valeur les doutes, parfois les peurs et les freins, de la même manière que le courage, l'audace et l'envie des protagonistes de l'action.
Tout au long du récit, le lecteur découvrira de nombreux outils, méthodes et démarches lui permettant de conduire le changement de façon pratique et opérationnelle.
Les auteurs, praticiens du changement depuis plus de 15 ans, dirigent le cabinet Alter&Go Groupe, spécialiste de l'accompagnement de la transformation des entreprises.
Créé en 2004, Alter&Go Groupe accompagne de nombreuses entreprises de tous secteurs d'activité et de toutes tailles dans la mise en oeuvre du changement.
Sommaire
- Préface - Orchestrer le changement qui donne envie
- Planter le décor
- Première rencontre
- Sur le terrain
- La grande aventure
- Le ras-le-bol des managers
- La grenouille entre dans la danse
- Les singes s'en mêlent
- Les alliés plus forts que tout
- Coup de blues
- Face aux mammouths
- Digestion difficile
- Respiration
- Dans le grand bain
- Travail d'équipe
- Sortir du bois
- Les managers s'impliquent
- La veillée d'armes
- Ça coince
- Séparation ?
- La mêlée progresse vers l'en-but
- On refait le match
- Au front
- En scène
- A contrepied
- Et maintenant ?
- Un an et demi plus tard
- Les outils du changement
Avis des lecteurs (1)
» Note moyenne : 3 / 5
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» Liste de tous les avis (1 avis)
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Je conseille !
Commentaire de : Robert VIET, le 27 mars 2011
Sur la mode des "romans d'entreprise", un nouveau venu sympathique et qui perpétue l'intérêt du genre : simplicité, humour et images fortes.
Pas de grande nouveauté peut-être, mais des histoires qui nous rappellent que l'entreprise peut - parfois - être une belle aventure.Utilité du commentaire : 45 internautes (sur 83) ont trouvé ce commentaire utile
Extraits
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Table des matières
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(84.2 Ko)
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Préface : Orchestrer le changement qui donne envie
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(139.9 Ko)
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Epilogue
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(158 Ko)
-
Chapitre 1 : Première rencontre
-
(861.8 Ko)
Caractéristiques
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