Leadership et confiance

Développer le capital humain pour des organisations performantes

Alain Duluc

224 pages, parution le 17/03/2003

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Résumé

Aujourd'hui, l'encadrement des hommes consiste à tirer le meilleur parti de soi-même et des autres pour contribuer au développement de la performance. Ce type de leadership repose sur des valeurs telle qu'honnêteté, confiance, exemplarité, etc.
Cet ouvrage propose une définition opérationnelle de ces valeurs et une façon de les mettre en oeuvre. Il repose sur les méthodes et outils de développement personnel et organisationnel, élaborés par Will Schutz, un thérapeute américain.

Au sommaire

La complexité, nouveau paysage des entreprises.
Développer la confiance et la dimension humaine pour faire face à la complexité.
Quelle forme de leadership pour demain ?
Développer la confiance dans l'entreprise.
La connaissance de soi et des autres, premier pas vers la confiance.
Confiance et travail en équipe.

L'auteur - Alain Duluc

Alain Duluc, manager à la Cegos, il forme des dirigeants et des cadres d'entreprises dans les domaines du leadership et de la constitution d'équipes performantes. Il accompagne les entreprises lors des changements organisationnels et culturels en France et à l'étranger.

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Dunod
Auteur(s)	Alain Duluc
Parution	17/03/2003
Nb. de pages	224
Format	15,5 x 24
Couverture	Broché
Poids	450g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782100070312
ISBN13	978-2-10-007031-2