Manager la formation - Alain Meignant - 5ème édition - Librairie Eyrolles
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Manager la formation

Manager la formation

Alain Meignant

448 pages, parution le 01/11/2001 (5eme édition)

Résumé

Tout le monde s'accorde à considérer que la compétence est, pour les entreprises, un atout stratégique. Mais il ne suffit pas de posséder un atout. Encore faut-il savoir le jouer. La formation est l'un des moyens privilégiés. Comment faire ?

Manager la formation apporte à cette question des réponses claires, opérationnelles et stimulantes. Il regroupe, dans un même ouvrage, tous les aspects du management de la formation, en présentant les concepts et les méthodes pratiques indispensables à la mise en place d'une politique de formation à la hauteur des enjeux des entreprises d'aujourd'hui.

Ce livre, depuis sa parution, est devenu un ouvrage de référence pour les professionnels de la formation. Cette 5ième édition a donné l'occasion de prendre en compte l'expérience de ces dernières années et les évolutions les plus récentes des pratiques d'entreprise et du contexte législatif et contractuel. Les chapitres portant sur la politique de formation et sur le Plan formation ont été remaniés. Des exemples nouveaux sont présentés, en particulier pour faire Le lien entre la formation et la gestion des compétences. La place qui lui revient a été faite à la e-formation dans la panoplie des démarches pédagogiques. Les annexes se sont enrichies d'une liste de sites Internet.

Sommaire

Préface

I. Problématique

  1. De quoi parle-t-on ?
  2. La communication interne sur la formation et la gestion des ressources humaines
  3. Qu'est-ce qu'une politique de formation
  4. Le management de la formation
II. Démarches, méthodologies, outils
  1. Les besoins et leur analyse
  2. Le plan de formation
  3. Méthodes, techniques pédagogiques et démarches : inventaire de la panoplie
  4. De l'objectif à la commande
  5. Gestion administrative et contrôle
  6. Evaluer et utiliser les résultats
Conclusion

Bibliographie

Annexes

L'avis du libraire Eyrolles

Cet ouvrage présente les concepts et méthodes pratiques indispensables à la mise en place d'une politique de formation adaptée aux enjeux que connaissent aujourd'hui les entreprises.

L'auteur - Alain Meignant

Alain Meignant - Président du cabinet de conseil en management qui porte son nom. Il intervient, en France et à l'étranger, pour faciliter et accompagner le changement des politiques et des pratiques de management des ressources humaines et de formation, en cohérence avec la stratégie des organisations. Il a acquis son expérience en étant tour à tour formateur, Directeur de Centres de Formation, Directeur des Ressources Humaines dans un grand groupe industriel et consultant. Il enseigne la Gestion des Ressources Humaines dans diverses institutions comme l'ESSEC, Reims Management School, le CNAM, l'ENOES.

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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) Editions Liaisons
Auteur(s) Alain Meignant
Parution 01/11/2001
Édition  5eme édition
Nb. de pages 448
Format 15 x 22
Couverture Broché
Poids 600g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782878804164

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