Contrat de travail

Du recrutement à la rupture

Olivier Chénedé, Dominique Jourdan

294 pages, parution le 14/04/2003 (5^eme édition)

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Résumé

Cet ouvrage présente de manière précise et concrète les règles qui gouvernent les relations de travail, du recrutement à la rupture du contrat.

Ancré à la fois dans le quotidien de l'entreprise et dans celui des tribunaux, il répond aux questions que se pose inévitablement l'employeur : quel contrat choisir ? Quelles clauses stipuler ? Comment faire évoluer les conditions de travail ? À quoi s'oblige chacune des parties ? Etc.

À l'aide d'exemples concrets, de conseils pratiques et de modèles de contrats ou de lettres, ce guide de la relation employeur/salarié apporte une réponse claire et adaptée aux nombreuses questions induites par une réglementation complexe et particulièrement évolutive, pour éviter les problèmes ou les régler lorsqu'ils se posent.

À jour des lois du 17 janvier 2002 et du 3 janvier 2003 ainsi que de la jurisprudence la plus récente, comme en matière de clause de non-concurrence.

Au sommaire

Le salariat aujourd'hui

Définition et caractéristiques du contrat de travail

Définition du contrat de travail
Contrat de travail et contrats voisins
Conventions et accords collectifs ; Usages et engagements unilatéraux ; Accords atypiques

Etablissement du contrat de travail

Embauchage
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Contrat à durée déterminée (CDD)
Contrat de travail temporaire ou intérimaire
Contrat de travail à temps partiel et de travail intermittent
Contrats de formation en alternance
Contrats en faveur de certains demandeurs d'emploi
Statuts particuliers à certains salariés

Exécution du contrat de travail

Obligations des parties
Aménagements du contrat de travail
Changement d'employeur
Suspension du contrat de travail

Rupture du contrat de travail

Les différents modes de rupture du contrat de travail
Obligations consécutives à la rupture du contrat de travail

Documents de travail

Récapitulatifs
Formules types ; Formulaires
Textes législatifs
Sources d'information

Index

L'auteur - Olivier Chénedé

Olivier Chénedé, Avocat au Barreau de Nantes et au Cabinet J. Barthélémy, est spécialiste de droit social.

L'auteur - Dominique Jourdan

Dominique Jourdan, avocat au Barreau de Montpellier et du Cabinet J. BARTHÉLÉMY, est spécialiste en droit social.

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Delmas
Auteur(s)	Olivier Chénedé, Dominique Jourdan
Parution	14/04/2003
Édition	5^eme édition
Nb. de pages	294
Format	19,5 x 25
Couverture	Broché
Poids	605g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782247053056