Diriger au-delà du conflit

Mary Follett

192 pages, parution le 22/08/2002

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Résumé

Ce livre rassemble pour la première fois en français les textes essentiels de Mary Follett sur le management. Écrits il y a 70 ans, ils n'ont rien perdu de leur pertinence pour les chefs d'entreprise d'aujourd'hui.

Il y a 70 ans, alors que le taylorisme triomphait, Mary Follett proposait la première une approche à la fois systémique, pragmatique et humaine des relations au travail. Cette femme née en 1868 et morte à Boston en 1933, était largement en avance sur son temps.

Ce livre rassemble les conférences sur le management qu'elle a prononcées à la fin de sa vie à la London School of Economics devant les plus grands chefs d'entreprise anglais de cette époque. Elle y développe les thèmes de la gestion des conflits, du rôle de la direction et de l'encadrement, du leadership, de la décision, de la coordination, de l'organisation. Son propos – pionnier à l'époque – n'a pas pris une ride. Mary Follett a toujours été très lue au Japon, mais les pays occidentaux ne la redécouvrent que depuis quelques années, en partie grâce à Peter Drucker.

Le texte de ses conférences livre est précédé d'une présentation très complète de la vie et des travaux de Mary Follett, par Marc Mousli, enseignant au CNAM et journaliste à Alternatives Économiques.

Sommaire

I. MARY PARKER FOLLETT , PIONNIÈRE DU MANAGEMENT

1 Mary qui ? Redécouvrir un auteur majeur du management
2 Les enseignements de Mary Parker Follet

II. DIRIGER AU-DELÀ DU CONFLIT, SIX CONFÉRENCES SUR LE MANAGEMENT

1 Le conflit constructif
2 Donner des ordres
3 Les bases de l'autorité
4 Les fondamentaux du leadership
5 Coordination
6 Le processus de contrôle

Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Pearson - Village Mondial
Auteur(s)	Mary Follett
Parution	22/08/2002
Nb. de pages	192
Format	15,5 x 23,5
Couverture	Broché
Poids	330g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782842112073
ISBN13	978-2-84211-207-3