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L'art de mener un entretien de recrutement
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
Indisponible

L'art de mener un entretien de recrutement

L'art de mener un entretien de recrutement

- Collection Livres outils - Ressources humaines

170 pages, parution le 29/03/2007 (4eme édition)

Résumé

Pronostiquer la réussite d'un inconnu dans un poste donné, voilà l'objectif de l'entretien de recrutement.

Le livre commence au moment où vous allez rencontrer un candidat et l'auteur, qui se définit lui-même comme un artisan du recrutement, vous livre ici sa boîte à outils pour :

  • établir et entretenir la communication (faire tomber les défenses, poser les questions utiles, gérer les sujets) ;
  • percevoir et interpréter les signaux acquis par le langage, l'écriture, les postures et mimiques ;
  • découvrir les caractéristiques de personnalité, imaginer et valider les hypothèses de comportement ;
  • ne pas vous laisser abuser et ne pas oublier de scruter l'ombre.

Le livre s'achève une heure après. Vous avez alors en main tous les éléments pour prendre votre décision, que vous soyez chargé de recrutement ou manager et que vous ayez à recruter une secrétaire, un vendeur, un jeune technicien ou un grand cadre.

L'avis du libraire

Donner en 1 heure au DRH ou au manager toutes les clés pour recruter un collaborateur : faire tomber les défenses, interpréter le langage du corps, découvrir les caractéristiques de personnalité, rédigez le portrait du candidat. Très pratique.

Extraits du livre : L'art de mener un entretien de recrutement

L'auteur Jean-Pierre Doury

Jean-Pierre Doury, ingénieur de l'École Supérieure d'Électricité, a été directeur du département des "carrières d'ingénieurs" d'un grand cabinet de recrutement où, en tant que directeur technique, il a aussi été responsable du perfectionnement des procédés et de la formation des consultants et chargés de recherche. Cela en fait un grand expert en recrutement.

Sommaire

  • Faire tomber les défenses
  • Filières d'entretien
  • L'art de poser les questions
  • La langage
  • L'expression écrite
  • L'expression non verbale
  • Découverte des caractéristiques intellectuelles
  • Découverte des caractéristiques socio-affectives
  • Découverte des caractéristiques vitales
  • Interprétation des signaux
  • Gestion de l'entretien
  • Conclure l'entretien
  • Rédigez votre portrait
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Caractéristiques techniques du livre "L'art de mener un entretien de recrutement"

  PAPIER
Éditeur(s) Editions d'Organisation
Auteur(s) Jean-Pierre Doury
Collection Livres outils - Ressources humaines
Parution 29/03/2007
Édition  4eme édition
Nb. de pages 170
Format 15 x 20
Couverture Broché
Poids 231g
EAN13 9782212538601
ISBN13 978-2-212-53860-1

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