Management interculturel

Négocier avec des partenaires étrangers, manager des équipes multiculturelles, communiquer en contexte interculturel

Olivier Meier - Collection Management sup - Management, ressources humaines

336 pages, parution le 10/07/2019 (7^eme édition)

Ajouter à une liste

Expédié sous 24h

Livraison à partir de 0,01€ dès 35€ d'achats
Pour une livraison en France métropolitaine

Retrait à la librairie - Paris 5e

Disponible dans la journée

QUANTITÉ

Téléchargement immédiat

Formats : ePub
Avec protection DRM (Adobe DRM)

QUANTITÉ

Résumé

Cet ouvrage traite du management interculturel à travers l'étude des styles de management, des modes d'organisation et des politiques de développement des entreprises. Il aborde notamment :

la culture d'entreprise et les styles de management ;
la diversité et les conflits culturels au sein des organisations ;
l'adaptation de l'organisation et de ses structures ;
la négociation interculturelle ;le management d'une équipe multiculturelle ;
la communication interculturelle.

Cette 6e édition actualisée et enrichie de nouvelles théories, de modèles culturels émergents (Afrique, Brésil, Inde) ainsi que d'exemples récents, apporte les principales clés de lecture aux enjeux de l'interculturel. Elle est complétée par 7 études de cas et une étude pratique du Centre de recherche européen de la Harvard Business School sur les questions de diversité culturelle dans les entreprises multinationales.

L'auteur - Olivier Meier

Olivier Meier est Professeur des Universités et directeur de recherche au Lipha Paris Est. Il enseigne à l'Université Paris Est, Paris Dauphine et Sciences Po Paris et dirige le Master 2 "Ingénierie des transports et Supply chain" à l'IAE Gustave Eiffel en partenariat avec l'ICAM.
Il est visiting professor au centre européen d'Harvard Business school et chercheur associé à la chaire ESSEC de l'innovation en partenariat avec Renault-Nissan Consulting.
Il est l'auteur d'une soixantaine d'articles publiés dans des revues internationales et d'une vingtaine d'ouvrages dans le champ de la stratégie. Il a obtenu plusieurs prix et distinctions scientifiques, dont celui du cercle de l'innovation - Fondation Paris Dauphine.
Elu au CNU, il est membre du comité de rédaction de revues scientifiques, et expert auprès du Haut conseil d'évaluation de la Recherche et de l'Enseignement Supérieur (HCERES), en charge de l'évaluation d'organismes de recherche et de formations.

Autres livres de Olivier Meier

Croissance externe des entreprises

Réussir sa démarche de VAE

Innovations RH et managériales

Diagnostic stratégique

Découvrir tous les livres de Olivier Meier

Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	Dunod
Auteur(s)	Olivier Meier
Collection	Management sup - Management, ressources humaines
Parution	10/07/2019	10/07/2019
Édition	7^eme édition
Nb. de pages	336	336
Format	17 x 24	-
Couverture	Broché	-
Poids	566g	-
Intérieur	Noir et Blanc	-
Contenu	-	ePub
EAN13	9782100788897	9782100799305