Tous nos rayons

Déjà client ? Identifiez-vous

Mot de passe oublié ?

Nouveau client ?

CRÉER VOTRE COMPTE
Travailler dans un groupement d'employeurs

Librairie Eyrolles - Paris 5e
Indisponible

Travailler dans un groupement d'employeurs

Travailler dans un groupement d'employeurs

Bénédicte Berthe - Collection Economie et société

142 pages, parution le 08/02/2007

Résumé

Depuis les années quatre-vingt, le modèle de l'emploi stable à temps plein exercé dans un lieu unique pour une durée indéterminée est remis en cause. Les employeurs ont besoin de flexibilité mais les salariés ont besoin de sécurité. C'est dans ce contexte qu'émergent les groupements d'employeurs (GE) multisectoriels qui permettent la mise en application du temps partagé.

Les groupements d'employeurs, en développement, suscitent de nombreux questionnements. Quels sont les véritables impacts sur les salariés, sur leur travail, et sur les pratiques de management ? Quelles sont les innovations juridiques, économiques et managériales ?

Les auteurs étudient particulièrement les répercussions des GE sur les relations professionnelles, les rapports au travail, la rémunération et la formation. Ils dénouent ainsi les fils de la complexité tissés dans cette relation tripartite qui unit le salarié, le groupement d'employeurs et l'entreprise adhérente. Ils mettent aussi en lumière l'individualisation des relations de travail qui, paradoxalement, en découle.

Ces questions concernent aussi bien les universitaires, les étudiants que les professionnels liés aux GE, les utilisateurs des GE, les institutionnels en relation avec les GE mais aussi les citoyens concernés par les bouleversements actuels du monde du travail et de l'emploi.

L'étude s'appuie sur une enquête quantitative et qualitative menée auprès des salariés et des directeurs de plusieurs GE sur le territoire breton.

L'équipe de chercheurs qui a réalisé cette étude est pluridisciplinaire ; elle réunit des juristes, économistes, démographes et gestionnaires. Elle est aussi multi-site ; ses auteurs appartiennent à plusieurs universités de Bretagne. Cette équipe a été accueillie par le centre associé au Céreq de Bretagne qui a fédéré cette étude.

L'auteur - Bénédicte Berthe

Bénédicte Berthe, qui a dirigé l'édition de cet ouvrage, est maître de conférences à l'université de Bretagne Sud. Ont contribué à cet ouvrage : Bénédicte Berthe, Nicolas Gury, Franck Héas, Dominique Philippe Martin, Gérard Podevin, Michel Théry.

Sommaire

  • Le particularisme des relations au sein des GE bretons
  • Les salariés des GE, gagnants ou perdants ?
  • La polyflexibilité des salariés
  • Construction des compétences et accès à la formation : quelle spécificités ?
  • Relation d'emploi et mutualisation des ressources humaines entre entreprises d'un même territoire : les cas pratique des rémunérations des GE
Voir tout
Replier

Caractéristiques techniques

  PAPIER NUMERIQUE
Éditeur(s) Presses Universitaires de Rennes (PUR)
Auteur(s) Bénédicte Berthe
Collection Economie et société
Parution 08/02/2007 10/09/2020
Nb. de pages 142 142
Format 15,5 x 24 -
Couverture Broché -
Poids 255g -
Intérieur Noir et Blanc -
Contenu - ePub + PDF + Mobi/Kindle
EAN13 9782753503557 9782753573314
ISBN13 978-2-7535-0355-7 -

Avantages Eyrolles.com

Livraison à partir de 0,01 en France métropolitaine
Paiement en ligne SÉCURISÉ
Livraison dans le monde
Retour sous 15 jours
+ d'un million et demi de livres disponibles
satisfait ou remboursé
Satisfait ou remboursé
Paiement sécurisé
modes de paiement
Paiement à l'expédition
partout dans le monde
Livraison partout dans le monde
Service clients 0 321 79 56 75 sav@commande.eyrolles.com
librairie française
Librairie française depuis 1925