Résumé
Le curriculum vitæ est le passeport du salarié. Il le suit
partout dans sa vie professionnelle. Il lui permet de
passer d'une entreprise à l'autre comme le passeport permet
de franchir les frontières. Il est le témoin et le recueil
de toutes les expériences passées et doit être un
sauf-conduit pour l'avenir.
Pour parvenir à ouvrir le plus de portes possibles, le CV
doit alors s'imposer au lecteur en quelques minutes et lui
permettre de prendre une décision essentielle: accorder le
rendez-vous pour envisager un poste.
C'EST DIRE SON IMPORTANCE
En tant que conseil en recrutement, j'ai lu des dizaines de
milliers de curriculum vitæ depuis vingt-cinq ans. Un
constat se dégage de cette expérience : souvent, si le CV
reflète assez bien le passé professionnel de son auteur, il
ne permet pas toujours de comprendre où il en est et où il
veut aller. Or, ces informations sont essentielles pour
nous.
C'est pourquoi il nous a paru essentiel de réaliser cet
ouvrage. Nous avons tout mis en oeuvre pour qu'il permette
au lecteur de mieux se mettre en valeur. Il pourra ainsi
optimiser ses chances de saisir les meilleures opportunités
qui se présentent à lui.
François Homblot
Directeur Général d'Humblot-Grant Alexander et de Praxia
Consulting
Caractéristiques techniques
PAPIER | |
Éditeur(s) | GO Editions |
Parution | 01/06/2000 |
Nb. de pages | 159 |
Format | 20,5 x 28 |
Couverture | Broché |
Poids | 459g |
Intérieur | 2 couleurs |
EAN13 | 9782903245993 |
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