e-DRH

Outil de gestion innovant - La théorie, les logiciels, le cadre juridique

André Mullenders - Collection Manager RH

330 pages, parution le 16/02/2009

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Résumé

À une période où les entreprises cherchent à réduire le coût de leur travail, une opportunité leur est offerte : l'e-DRH.

La gestion du personnel a toujours été considérée comme un coût. L'application complète de l'e-DRH en fait un atout et permet une rentabilisation de capital humain générant un réel retour sur investissement, donc des bénéfices.

Cet ouvrage permet de comprendre le repositionnement nécessaire du service RH et sa réorganisation, centrés autour de trois dimensions :

être en situation d'accompagner la direction générale dans la mise en oeuvre de la stratégie de l'entreprise ;
donner à l'encadrement les moyens d'accompagner les équipes et d'offrir aux salariés des services de plus en plus personnalisés, car le travailleur est client du service RH ;
fournir un cadre référentiel de progiciels pour assurer une GRH optimale.

Un cadre juridique évolutif et international accompagne la présentation des différents éléments.

L'auteur - André Mullenders

André Mullenders est licencié en Politique économique et sociale (UCL), licencié en Gestion de l'entreprise (Ulg), licencié en Gestion des ressources humaines (ULB - ICHEC) et expert en droit du travail. Son activité professionnelle l'amène à préparer des dossiers en phase préjudiciaire, gérer le suivi des conseils en GRH et intervenir en cas de litige dans des entreprises nationales et internationales.

Médiateur social, il conseille l'organisation des services RH s'occupant de la gestion du capital humain d'entreprises.

Il est également directeur général du premier site mondial de référencement en sécurité sociale, leader mondial depuis 2005.

Sommaire

e-DRH
- Définition et concepts
- La net-économie et l'e-manager en e-DRH
- La gestion encadrée du futur
- L'e-DRH et l'information
Outil de gestion de l'avenir
- Secteurs concernés par l'e-DRH
L'outil de gestion et les e-solutions de l'e-DRH
- Les e-solutions en e-DRH
- Outils de gestion et de communication interne
- Progiciels et services externes
- Annuaire des logiciels et des solutions RH du marché
- Liste des producteurs et leurs progiciels
Législation encadrant l'e-DRH
- Introduction
- Informatisation des entreprises et des services
- Télécommunication et travail
- Matériel de travail : droits et devoirs
- Matériel de surveillance au travail
- Responsabilités
- Formes de travail particulier
- Sanctions

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	De Boeck
Auteur(s)	André Mullenders
Collection	Manager RH
Parution	16/02/2009
Nb. de pages	330
Format	17,5 x 24
Couverture	Broché
Poids	580g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782804159757
ISBN13	978-2-8041-5975-7