Coaching d'organisation

Outils et pratiques

Michel Moral, Sabine Henrichfreise - Collection Accompagnement et coaching

240 pages, parution le 07/03/2018

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Résumé

Le coaching d'organisation, apparu en 2006, vise à développer la capacité de l'entreprise à inventer par elle-même ses propres solutions. C'est une forme d'intervention en pleine expansion qui doit permettre aux entreprises d'affronter les changements de plus en plus rapides et brutaux. La France est d'ailleurs en avance sur les concepts et les méthodes.

Tous les aspects de ce métier sont traités ici : compétences requises, outils, techniques et perspectives. La description détaillée d'une intervention renforce l'orientation très concrète de cet ouvrage. Issu de l'expérience de terrain de deux grands professionnels, il sera d'un recours utile aussi bien aux acteurs et futurs acteurs de ce type d'intervention qu'à l'ensemble des équipes confrontées aux transformations du monde industriel.

L'auteur - Michel Moral

Michel Moral, Ingénieur et docteur en psychologie. Coach de dirigeant et d'équipes de direction depuis 2003, il a un long passé de dirigeant international en Europe de l'Est, Afrique et Moyen Orient. Auteur de plusieurs livres sur le coaching il est aussi formateur et superviseur de coachs à Paris 8, Cergy-Pontoise, au CRC d'HEC et au Maroc. Membre du board de l'EMCC, il participe aux groupes de travail internationaux sur l'accréditation et la formation des superviseurs de coachs.

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Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	InterEditions
Auteur(s)	Michel Moral, Sabine Henrichfreise
Collection	Accompagnement et coaching
Parution	07/03/2018	07/03/2018
Nb. de pages	240	256
Format	17 x 24	-
Couverture	Broché	-
Poids	520g	-
Intérieur	Noir et Blanc	-
Contenu	-	ePub PDF
EAN13	9782729618155	9782729618285 9782729618278
ISBN13	978-2-7296-1815-5	-