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Fonctions RH

Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Fonctions RH

Fonctions RH

Politiques, métiers et outils des ressources humaines

612 pages, parution le 27/02/2015 (4eme édition)

Résumé

Quelles sont les fonctions de la GRH ? Comment celle-ci contribue-t-elle à la performance de l'entreprise ? Quelles sont les pratiques de recrutement, de formation, de rémunération, de développement des carrières ?

Fonctions RH offre une initiation globale, dynamique et actuelle à la gestion des ressources humaines en analysant les enjeux des métiers RH, les outils théoriques et les pratiques mobilisables.

L'ouvrage présente l'ensemble des fonctions RH au niveau de l'entreprise, de la direction des RH, du responsable RH, du manager, et des partenaires.

Tout en conservant les caractéristiques qui ont fait son succès, cette quatrième édition offre ici une des plus importantes mises à jour jamais opérée :

  • de nombreux chapitres fortement remaniés avec, entre autres, de nouveaux développements consacrés à l'impact du digital sur l'évolution des missions RH ;
  • une actualisation des données et thématiques juridiques, sociétales... : réforme de la formation, place des seniors, virtualisation du travail, gestion des talents ;
  • plus de 140 encadrés pour illustrer ou approfondir le propos ;
  • l'essentiel des études de cas renouvelées.

Nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle des auteurs, l'ouvrage offre plusieurs possibilités d'entrée selon les fonctions envisagées dans les ressources humaines.

Véritable livre de référence, il intéressera les étudiants tout comme les professionnels.

Public : étudiants, praticiens des RH, consultants

Cours : gestion des ressources humaines, management des hommes et des organisations

Niveau : certificat de compétences en RH, BTS, DUT, L, Bachelor, M, MBA

L'auteur Maurice Thévenet

Maurice Thévenet est professeur au Cnam et à Essec Business School. Il est l'auteur d'une vingtaine d'ouvrages sur le management et la gestion des ressources humaines dont, dans la collection "Que sais-je ?", La culture d'entreprise (6e éd., 2010).

Autres livres de Maurice Thévenet

L'auteur Collectif Pearson

Autres livres de Collectif Pearson

Sommaire

  • RH pour l'entreprise
    • Gérer les ressources humaines
    • GRH et performance
    • Responsabilité sociale de l'entreprise, santé des salariés et gestion de la diversité
    • GRH, transformations de l'entreprise et dialogue social
  • RH pour le DRH
    • Diriger les RH dans une perspective stratégique
    • Apprécier le travail
    • Gérer les compétences et les carrières
    • Développer la formation
    • Rémunérer le travail
    • Manager les RH à l'international
    • Gérer les talents
  • RH pour le RRH
    • Les métiers des RH et le RRH
    • Administrer le personnel
    • Gérer la paie
    • Recruter
  • RH pour le manager
    • Manager au quotidien et gérer des équipes
    • Aborder une situation RH
    • Pratiquer les outils RH
  • RH avec les partenaires
    • Les études RH
    • Les systèmes d'information en ressources humaines
    • La GRH, des frontières poreuses
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Caractéristiques techniques du livre "Fonctions RH"

  PAPIER
Éditeur(s) Pearson
Auteur(s) Maurice Thévenet, Collectif Pearson
Parution 27/02/2015
Édition  4eme édition
Nb. de pages 612
Format 17 x 24
Couverture Broché
Poids 876g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782326000940
ISBN13 978-2-326-00094-0

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