Ressources humaines et pilotage de la performance
Concilier rh et finance - anticiper les évolutions du contrôle de gestion sociale
Marie-Hélène Millie-Timbal - Collection Les guides pratiques
Résumé
Mesurer les effectifs et les compétences, construire des tableaux de bord pertinents, prévenir les risques sociaux, piloter la masse salariale, évaluer l’impact des politiques RH et des démarches RSE...
Autant de défis qui nécessitent des outils fiables et une vision globale, là où les RH peuvent s’imposer comme un levier stratégique de performance et de création de valeur.
L’autrice propose une démarche structurée pour articuler les dimensions RH et financières, avec des repères clairs, des méthodes concrètes et des clés d’analyse pour piloter la performance sociale.
Professionnels des RH, de la finance ou du contrôle de gestion, étudiants… relevez les nouveaux défis du pilotage social pour contribuer à la réussite de votre organisation.
L'auteur - Marie-Hélène Millie-Timbal
Autres livres de Marie-Hélène Millie-Timbal
Caractéristiques techniques
| PAPIER | NUMERIQUE | |
| Éditeur(s) | Gereso | |
| Auteur(s) | Marie-Hélène Millie-Timbal | |
| Collection | Les guides pratiques | |
| Parution | 25/06/2026 | 01/06/2026 |
| Nb. de pages | 346 | - |
| Format | 15.5 x 21.9 | - |
| Couverture | Broché | - |
| Poids | 497g | - |
| Contenu | - |
ePub + PDF |
| EAN13 | 9791039710701 |
9791039724326 |
Avantages Eyrolles.com
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