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Les nouvelles frontières du travail subordonné

Librairie Eyrolles - Paris 5e
Indisponible

Les nouvelles frontières du travail subordonné

Les nouvelles frontières du travail subordonné

Approche pluridisciplinaire

- Collection Recherches

250 pages, parution le 27/04/2006

Résumé

Les transformations du tissu productif ont profondément modifié les modes d'exercice du pouvoir dans l'entreprise. Les liens de filialisation, de sous-traitance ou le financement par actions constituent autant de canaux d'influence "extérieurs" à l'entreprise qui introduisent des rapports de dépendance multiples dans la gestion de la relation d'emploi. L'interférence de relations commerciales ou financières dans les relations de travail complexifie les liens de subordination en jeu. Cette multiplication des formes de dépendance déstabilise la relation salariale telle qu'elle s'est construite au cours du XXe siècle en rendant délicate la détermination de l'interlocuteur pertinent face au salarié.

Qui commande le salarié ? Qui est responsable des décisions en matière d'emploi ? L'objectif de cet ouvrage est de caractériser les mutations des rapports de travail et d'emploi en intégrant la diversité des liens de subordination. Croisant l'économie du travail, l'économie industrielle, la sociologie, le droit et l'histoire, il propose une approche pluridisciplinaire des nouveaux rapports de dépendance dans le travail.

L'auteur Héloïse Petit

Héloïse Petit, économiste, est chercheuse au Centre d'études de l'emploi (CEE) et chercheuse associée au Centre d'économie de la Sorbonne (CES) de l'université Paris-I.

Autres livres de Héloïse Petit

L'auteur Nadine Thévenot

Héloïse Petit et Nadine Thèvenot sont maîtres de conférences en sciences économiques à l'université Paris-I-Panthéon-Sorbonne et membres du laboratoire MATISSE. Leurs recherches portent sur l'éclatement de la relation de travail, la segmentation du marché du travail, les relations de sous-traitance.

Sommaire

  • Introduction : repenser les frontières du travail subordonné
  • Diversité des liens de subordination dans le travail : approche pluridisciplinaire
  • Relation d'emploi et frontières de la firme à l'épreuve des nouveaux rapports de subordination
  • Les relations professionnelles face aux nouveaux rapports de subordination
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Caractéristiques techniques du livre "Les nouvelles frontières du travail subordonné"

  PAPIER
Éditeur(s) La Découverte
Auteur(s) Héloïse Petit, Nadine Thévenot
Collection Recherches
Parution 27/04/2006
Nb. de pages 250
Format 13,5 x 22
Couverture Broché
Poids 329g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782707148018
ISBN13 978-2-7071-4801-8

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