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Hommes / femmes

Hommes / femmes

Une impossible égalité professionnelle ?

Dominique Meurs - Collection CEPREMAP (Centre Pour la Recherche Economique et ses Applications)

106 pages, parution le 22/01/2014

Résumé

Le thème de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes est un vrai serpent de mer : chaque année, aux alentours du 8 mars (la "Journée de la femme"), est dénoncée l'inégalité persistante entre les hommes et les femmes sur le marché du travail ; le discours se concentre sur le contenu à donner au terme d'"égalité" ; parfois, une loi est votée. Puis rien ne semble beaucoup évoluer, jusqu'au 8 mars suivant...

Cet opuscule commence par retracer les progrès accomplis en matière d'égalité hommes/femmes dans les dernières décennies. Pourtant, alors que désormais les femmes sont plus éduquées que les hommes, les inégalités professionnelles demeurent marquées. L'analyse de leurs déterminants et des politiques publiques - notamment des expériences étrangères - montre que pour résorber des inégalités de salaire persistantes, il faudra mettre en place des politiques de longue haleine. Elles seules pourront avoir des effets durables, en affectant les comportements individuels et les normes sociales.

Sommaire

  • Etat des lieux : entre rapprochements et sur-place
    • Education, participation au marché du travail, chômage : les femmes font quasiment jeu égal avec les hommes
    • Du sur-place dans les écarts de salaire
  • Agir sur les entreprises : obstacles et politiques publiques.
    • A travail égal, salaire égal : une conquête légale relativement récente
    • Qu'en est-il de la discrimination salariale aujourd'hui ?
    • "Plafond de verre" et "plancher collant" : le verrou critique de l'accès aux emplois les mieux rémunérés.
    • Forcer le mouvement : changer les règles de recrutement et de promotion ?
  • Le poids des mentalités et des normes sociales
    • Des comportements sexués défavorables aux femmes sur le marché du travail ?
    • L'identité sexuée et ses répercussions sur les choix éducatifs et de métier
    • Les politiques de conciliation, leviers pour l'égalité professionnelle ?
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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) Rue d'Ulm
Auteur(s) Dominique Meurs
Collection CEPREMAP (Centre Pour la Recherche Economique et ses Applications)
Parution 22/01/2014
Nb. de pages 106
Format 14 x 18
Couverture Broché
Poids 120g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782728805082
ISBN13 978-2-7288-0508-2

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