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Le carnet de bord du dirigeant responsable
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Le carnet de bord du dirigeant responsable

Le carnet de bord du dirigeant responsable

Comment piloter sa performance globale en 100 itinéraires ?

CJD avec la contribution de Karin Boras

256 pages, parution le 26/06/2014

Résumé

Un carnet de bord en 100 questions pour construire une stratégie d'entreprise responsable, compétitive et pérenne.

Développée par le CJD depuis plus de 10 ans, la Performance globale intègre de manière indissociable, dans la stratégie et la gouvernance de l'entreprise, les dimensions économique, sociale, sociétale et environnementale. Ce concept novateur a été décliné au sein d'un programme complet expérimenté par des milliers de dirigeants.

Pratique et opérationnel, ce guide vous accompagnera pas à pas dans la mise en oeuvre stratégique de la Performance globale. Quels que soient la taille et le secteur d'activité de votre entreprise, cette démarche de progrès répond à la nécessité de changer de vision, de s'adapter aux évolutions présentes et à venir, et de bâtir peu à peu, à votre échelle, l'économie de demain.

Pour vous engager dans cette voie, ce carnet de bord vous aidera à :

  • Vous poser les bonnes questions ;
  • Elaborer un diagnostic pour chacun des 10 objectifs abordés, en cohérence avec l'ISO 26000 ;
  • Identifier les points d'amélioration et établir un plan d'actions.
  • Une démarche simple, pragmatique et accessible
  • Un outil d'évaluation et de pilotage au quotidien
  • 100 bonnes idées et actions de dirigeants engagés dans la Performance globale de l'entreprise

L'avis du libraire Eyrolles

Ce livre-outil se lit un crayon à la main : à chaque page ou presque, des questionnaires, tableaux à remplir et projets à mettre en place répondent aux propos des auteurs et vous guident vers plus d'efficacité.

Extraits du livre

L'auteur - CJD

Le Centre des jeunes dirigeants d'entreprise (CJD) est une association qui depuis 1938 rassemble 2400 chefs d'entreprise et des cadres dirigeants animés par la conviction que "l'économie doit être au service de l'homme".

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Sommaire

  • La performance globale en 10 objectifs
  • Partager des valeurs et une vision avec toutes les parties prenantes
  • Adopter une gouvernance participative et responsable
  • Piloter la stratégie économique et commerciale de l'entreprise
  • Tisser des relations privilégiées avec les clients
  • OEuvrer pour le bien-être des salariés
  • Créer des relations de partenariats de qualité avec les fournisseurs et les prestataires
  • Développer des produits et services durables et rentables
  • Favoriser l'innovation et la créativité
  • Intégrer les activités de l'entreprise à l'environnement et réduire ses impacts
  • Nouer des liens avec les communautés et participer au développement local
  • Conclusion : votre évaluation finale
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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) Eyrolles
Auteur(s) CJD
Parution 26/06/2014
Nb. de pages 256
Format 24 x 19
Couverture Broché
Poids 288g
Intérieur Quadri
EAN13 9782212559095
ISBN13 978-2-212-55909-5

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