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Gestion internationale des ressources humaines
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Gestion internationale des ressources humaines

Gestion internationale des ressources humaines

Michel Barabel, Olivier Meier - Collection Management sup - Management, ressources humaines

212 pages, parution le 25/04/2018 (4eme édition)

Résumé

  • Bâtir une stratégie GIRH efficace
  • Organiser la mobilité internationale
  • Articuler RH globale et locale

Quel est le rôle d'une fonction ressources humaines dans les entreprises internationales ? Comment s'organise la mobilité internationale (expatriation, détachement, VIE, impatriation) ? Pourquoi encourager les carrières internationales ?

Cet ouvrage aborde les grandes questions de la gestion internationale des ressources humaines (GIRH) :

  • l'internationalisation des entreprises et ses conséquences sur la gestion des ressources humaines ;
  • les pratiques de GIRH dans plusieurs secteurs d'activité ;
  • les spécificités du système français, avec une analyse comparative entre différents pays.

Entièrement actualisée, cette 4e édition propose de nombreux exemples et cas d'entreprises, ainsi que des avis d'experts et des fiches-outils inédites, permettant de mettre en pratique les processus étudiés.

Public

  • Etudiants en gestion des ressources humaines (universités, IAE, écoles de management...)
  • RRH et chargés de mobilité internationale
  • Consultants en RH et management

L'auteur - Michel Barabel

Michel Barabel est maître de conférences à l'université Paris-Est et professeur affilié à SciencesPo Executive Education.

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L'auteur - Olivier Meier

Olivier Meier est Professeur des Universités et directeur de recherche au Lipha Paris Est. Il enseigne à l'Université Paris Est, Paris Dauphine et Sciences Po Paris et dirige le Master 2 "Ingénierie des transports et Supply chain" à l'IAE Gustave Eiffel en partenariat avec l'ICAM.
Il est visiting professor au centre européen d'Harvard Business school et chercheur associé à la chaire ESSEC de l'innovation en partenariat avec Renault-Nissan Consulting.
Il est l'auteur d'une soixantaine d'articles publiés dans des revues internationales et d'une vingtaine d'ouvrages dans le champ de la stratégie. Il a obtenu plusieurs prix et distinctions scientifiques, dont celui du cercle de l'innovation - Fondation Paris Dauphine.
Elu au CNU, il est membre du comité de rédaction de revues scientifiques, et expert auprès du Haut conseil d'évaluation de la Recherche et de l'Enseignement Supérieur (HCERES), en charge de l'évaluation d'organismes de recherche et de formations.

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Caractéristiques techniques

  PAPIER NUMERIQUE
Éditeur(s) Dunod
Auteur(s) Michel Barabel, Olivier Meier
Collection Management sup - Management, ressources humaines
Parution 25/04/2018 25/04/2018
Édition  4eme édition
Nb. de pages 212 240
Format 14 x 22 -
Couverture Broché -
Poids 342g -
Intérieur Noir et Blanc -
Contenu - ePub
PDF
EAN13 9782100774975 9782100781874
9782100781867
ISBN13 978-2-10-077497-5 -

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