Le management selon shiba

Capter les signaux du changement pour une performance durable

Martine Morel, Shoji Shiba - Collection Livres outils

236 pages, parution le 16/05/2007

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Résumé

Une méthode originale pour discerner à temps les indices d'un changement

Dans un contexte de concurrence mondialisée, comment l'entreprise peut-elle continuer à mener une politique de croissance ? La solution ne passe-t-elle pas par un changement d'activité ?

Théorie de l'innovation par la rupture, le breakthrough management apporte des solutions pour envisager l'avenir à long terme. Il consiste à être attentif aux signaux du changement pour mieux anticiper les évolutions des marchés. Pour cela, il est nécessaire d'accomplir une véritable révolution mentale, en commençant par quelques règles simples : désapprendre les leçons de l'expérience, sortir des cadres classiques, prendre en considération la dimension sociale de l'entreprise.

Teradyne aux États-Unis, Maeda et Seiko au Japon, SOL en Finlande ou Favi en France ont mis en oeuvre le breakthrough management et enregistrent des bénéfices record. À partir de ces exemples, l'auteur expose les principes permettant de conduire des innovations radicales dans les organisations mais aussi dans les produits et les services.

Extraits du livre

Extraits

L'auteur - Martine Morel

Martine MOREL est ingénieur EPF et titulaire du DEA de gestion de l'École des Mines de Paris. Elle collabore avec le professeur Shoji Shiba depuis 1991. Auteur de l'adaptation française de l'ouvrage Le management selon Shiba, elle dirige depuis 1996 son cabinet conseil, spécialisé dans l'accompagnement du changement.

L'auteur - Shoji Shiba

SHOJI SHIBA est professeur d'administration de l'entreprise à l'université Tsukuba au Japon et professeur adjoint au MIT. Il est internationalement reconnu comme l'un des plus éminents spécialistes du management par la qualité totale.

Sommaire

De l'amélioration au breakthrough management
- Comment définir le breakthrough management ?
- Les mécanismes de réalisation du BT
- Trois exemples de BT
- Le rôle du leader
Les modalités du changement
- Saisir un signe révélateur dans une image
- Méthode pour utiliser le pouvoir du langage
- La source sociale du BT

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Editions d'Organisation
Auteur(s)	Martine Morel, Shoji Shiba
Collection	Livres outils
Parution	16/05/2007
Nb. de pages	236
Format	15.5 x 24
Couverture	Broché
Poids	440g
EAN13	9782212538434
ISBN13	978-2-212-53843-4