
Les RH en 2030
30 pistes concrètes pour réinventer l'entreprise
Gilles Verrier, Nicolas Bourgeois - Collection Les beaux livres du savoir
Résumé
Pour l'entreprise, les transformations à venir sont d'une ampleur considérable, qu'elles soient économiques, technologiques ou sociétales. Elle doit anticiper dès aujourd'hui les futurs enjeux humains pour ne pas subir ce que son environnement lui impose.
Cet ouvrage pragmatique permet de définir les objectifs RH des prochaines années. Forts de leurs interventions en entreprise, les auteurs proposent 30 pistes concrètes et réalisables dès aujourd'hui, comme :
- traduire les choix stratégiques en compétences clés ;
- mettre en place des recrutements atypiques ;
- expérimenter l'apprentissage en situation de travail ;
- reconfigurer les processus RH en s'appuyant sur les technologies ;
- repositionner les managers au service des collaborateurs, qui, accompagnés des RH, prennent en main leur propre évolution professionnelle.
Ce livre fournit les repères indispensables à ceux qui décideront d'adopter une démarche proactive pour préparer 2030.
L'auteur - Gilles Verrier
Après avoir été DRH des Laboratoires Pierre Fabre puis du groupe Décathlon, il crée et dirige Identité RH, cabinet de conseil en ressources humaines, organisation et management. Il co-anime le Master Ressources Humaines de Sciences Po Paris.
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L'auteur - Nicolas Bourgeois
Autres livres de Nicolas Bourgeois
Caractéristiques techniques
PAPIER | NUMERIQUE | |
Éditeur(s) | Dunod | |
Auteur(s) | Gilles Verrier, Nicolas Bourgeois | |
Collection | Les beaux livres du savoir | |
Parution | 03/06/2020 | 03/06/2020 |
Nb. de pages | 224 | 288 |
Format | 16 x 22 | - |
Couverture | Broché | - |
Poids | 474g | - |
Intérieur | Noir et Blanc | - |
Contenu | - |
ePub |
EAN13 | 9782100808380 |
9782100814145 |
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