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Les intelligences multiples en entreprise

Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Les intelligences multiples en entreprise

Les intelligences multiples en entreprise

10 compétences à détecter, comprendre et développer

204 pages, parution le 02/01/2019

Résumé

Le Cercle du Leadership est un Think Tank qui réunit des dirigeants de grandes entreprises désireux de promouvoir une vision et des actions innovantes en matière de management et de leadership. En 2018, les managers du Cercle ont centré leur travail sur la théorie des Intelligences Multiples d'Howard Gardner, professeur en sciences cognitives et psychologie à Harvard. Ils ont souhaité que de leurs réflexions naisse une œuvre collaborative. L'objectif de ce livre est d'expliquer le concept d'"Intelligences multiples" et de voir comment l'adapter au monde de l'entreprise.

À travers le témoignage d'experts, de managers, de DRH, les auteurs montrent comment ces intelligences se manifestent au travail et comment il est possible de les identifier. Puis, au même titre que les talents, comment faire pour les attirer dans l'entreprise ? Des mises en situation réelles illustrent ensuite le potentiel de ces intelligences lorsqu'elles sont mises en oeuvre au quotidien.

L'auteur Raphaëlle Laubie

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Caractéristiques techniques du livre "Les intelligences multiples en entreprise"

  PAPIER
Éditeur(s) Dunod
Auteur(s) Raphaëlle Laubie
Parution 02/01/2019
Nb. de pages 204
Format 16 x 22
Couverture Broché
Poids 345g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782100788170
ISBN13 978-2-10-078817-0

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